Dans le cadre d’un escape game en entreprise, les joueurs sont répartis en équipe. Ils doivent résoudre une succession d’énigmes dans un temps imparti.
Les Vilains en PLS
Intérieur
Partout en France et à l’étranger
120 minutes
20 à 1000 participants
La ligue du mal n'arrive pas à coopérer pour renverser les happy ending des contes de fées ! Vous êtes missionnés pour analyser leurs comportements et remettre de l'ordre dans le management de la ligue. Un jeu déjanté spécial QVT !
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Follow the Brain
Intérieur ou Extérieur
Partout en France
90 minutes
10 à 1000 participants
Vous faites partie de l’Unité spéciale des affaires insolubles et êtes assistés d’Alix Richard, éthologue de génie, pour décrypter les comportements des suspects. Vous apprenez qu’un vol vient d’être commis au sein de la Banque Casteline et vous devez trouver le coupable.
Possible en distanciel
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Biotopia : l’aventure sauvage
Extérieur
Partout en France et à l'étranger
120 minutes
de 20 à 1000 participants
Amoureux des animaux, Baptiste Merle a parcouru le monde pour témoigner de la beauté de la nature, par son art de la photo. Il invite les aventuriers à retrouver les photographies de sa dernière exposition tout en retraçant son voyage !
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Mafia Denfert
Extérieur
Partout en France
120 minutes
20 à 1000 participants
Vous êtes membre d’une redoutable famille mafieuse ayant pris le contrôle du quartier : la famille Vandalita. La Madre découvre que depuis des mois, les “coups” de la famille échouent régulièrement. Vous êtes missionnés pour identifier la taupe...
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Apparences trompeuses
Extérieur
Passages couverts de Paris
120 minutes
20 à 150 participants
Mélanie Marceau, jeune serveuse, est retrouvée morte sur son lieu de travail, dans un établissement réputé. Elle était connue et admirée par tous ceux qui la côtoyaient pour sa rigueur et sa joie de vivre. Enfin, c’est ce qu’on pouvait croire…
Découvrez le Paris caché
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Le Crime et l’écrivain
Extérieur
Partout en France
90 minutes
20 à 1000 participants
Un célèbre écrivain est retrouvé mort dans sa suite d’hôtel, laissant sa dernière œuvre inachevée. Vos équipes ont pour mission de découvrir son meurtrier et essayer de retrouver la fin de son roman...
Possible en distanciel
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The Last Show
Extérieur ou Visio
Partout en France
120 minutes
20 à 1000 participants
Le magicien Magic Shawn a dramatiquement tiré sa révérence lors de sa dernière représentation. A l’occasion de son grand final, il a été assassiné ! Qui a commis le crime ?
Possible en distanciel
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Alma Menace 3.0
Dans nos Locaux
Paris ou Genève
75 minutes
4 à 20 participants
Un chaos technologique a plongé les hommes dans la détresse. Le point de départ de cette catastrophe est l’émancipation de l’intelligence artificielle ALMA. Celle-ci communique de façon cryptée avec les machines et aura infecté l’intégralité des ordinateurs de la planète d’ici peu. Nous comptons sur vous pour la désactiver !
Découvrez tous nos escape game en entreprise et nos jeux clé-en-main !
Nous sommes ravis de pouvoir vous proposer tout un catalogue de jeux clé-en-main parfait pour organiser votre Team Building.
Réunissez vos équipes et renforcez leur cohésion grâce à l’escape game en entreprise
L’escape game est un jeu d’évasion grandeur nature qui connaît un succès croissant dans le monde du team building d’entreprise. Cette activité immersive offre une expérience unique aux collaborateurs, favorisant la résolution d’énigmes, le renforcement de l’esprit d’équipe et la stimulation de la réflexion stratégique. Dans cet article, nous explorerons l’intérêt de l’escape game en entreprise et ses multiples bénéfices pour les équipes. Découvrez comment cette forme de divertissement peut contribuer au développement du leadership, à l’engagement des collaborateurs et à la formation à la collaboration.
Pourquoi choisir l’escape game comme activité de team building d’entreprise ?
L’escape game présente de nombreux avantages en tant qu’activité de team building d’entreprise. Voici quelques raisons pour lesquelles vous devriez considérer cette option pour renforcer vos équipes :
01
Exercices de renforcement d'équipe
L'escape game met l'accent sur le travail d'équipe et la collaboration. Les participants doivent unir leurs forces, partager leurs connaissances et communiquer efficacement pour résoudre les énigmes et s'échapper dans le temps imparti. Cette activité permet de renforcer les liens entre les membres d'une équipe et de développer la confiance mutuelle.
02
Cohésion d'équipe
En travaillant ensemble pour atteindre un objectif commun, les participants à l'escape game développent un sentiment d'appartenance à une équipe. Cette expérience immersive les incite à se connaître mutuellement, à reconnaître les forces de chacun et à collaborer de manière harmonieuse.
03
Résolution de problèmes
L'escape game est basé sur la résolution d'énigmes et de problèmes complexes. Les participants doivent faire preuve de créativité, de réflexion stratégique et de prise de décision rapide pour trouver des solutions. Ces compétences sont directement transférables au contexte professionnel, où la résolution de problèmes est une compétence essentielle.
04
Engagement des collaborateurs
En proposant une activité originale et divertissante, l'escape game stimule l'engagement des collaborateurs. Ils sont plus susceptibles de s'investir pleinement dans l'activité, ce qui favorise l'apprentissage et la mémorisation des concepts abordés. De plus, cette expérience ludique contribue à créer une atmosphère positive et motivante au sein de l'équipe.
05
Développement du leadership
L'escape game offre aux participants l'opportunité de développer leurs compétences en leadership. En fonction des situations rencontrées, certains membres de l'équipe peuvent prendre naturellement le lead et guider les autres dans la résolution des énigmes. Cela favorise le développement du leadership et l'émergence de talents au sein de l'entreprise.
06
Formation à la collaboration
La réussite d'un escape game dépend de la collaboration efficace entre les membres d'une équipe. Cette activité permet de former les participants à la collaboration en mettant l'accent sur la communication, la répartition des tâches, la gestion du temps et la coordination des efforts.
Expériences de jeu collaboratif et défis d’équipe
Les escape games pour les entreprises proposent une grande variété d’expériences de jeu collaboratif et de défis d’équipe. Chaque session est conçue pour répondre aux objectifs spécifiques de votre entreprise et aux besoins de vos équipes. Voici quelques exemples d’expériences de jeu collaboratif populaires :
Jeux en groupe
Les jeux en groupe sont conçus pour les grandes équipes et favorisent la collaboration à grande échelle. Les participants sont divisés en plusieurs sous-groupes qui doivent travailler ensemble pour résoudre les énigmes et avancer dans le jeu. Cette approche encourage l’échange d’idées et la coordination entre les différents groupes.
Exercices de travail d’équipe et de communication
Certains escape games mettent l’accent sur les exercices de travail d’équipe et de communication. Les participants doivent communiquer efficacement pour résoudre les énigmes et partager les informations clés. Ces exercices renforcent les compétences en communication, l’écoute active et la capacité à travailler en équipe.
Animation d’événements d’entreprise
Les escape games peuvent être adaptés pour animer des événements d’entreprise tels que des séminaires, des conférences ou des réunions. Ils offrent une pause ludique et stimulante, permettant aux participants de se divertir tout en renforçant leur esprit d’équipe.
Animation de team building
Les escape games sont particulièrement adaptés aux activités de team building. Ils offrent une expérience immersive qui favorise la collaboration, la résolution de problèmes et la cohésion d’équipe. En choisissant l’escape game comme activité de team building, vous êtes sûr de proposer une expérience mémorable à vos collaborateurs.
Gamification
L’escape game utilise des mécanismes de jeu pour rendre l’expérience plus engageante et motivante. Les participants sont plongés dans un univers fictif où ils doivent accomplir des missions et résoudre des énigmes pour progresser. Cette approche ludique favorise l’apprentissage et la participation active.
Escape game en entreprise collaboratif
Les escape games collaboratifs mettent l’accent sur la collaboration entre les participants. Ils doivent travailler ensemble pour résoudre les énigmes et avancer dans le jeu. Cette approche encourage l’échange d’idées, la prise de décision collective et le partage des connaissances.
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